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人力资源战略
半岛体育人才观

人才不是公司的成本,而是公司的资本,是公司的核心资源。
只有人才的发展,才会推动公司的发展。

半岛体育人才观

为人才搭建实现自身价值的舞台,建立员工和公司共赢的制度和文化是公司的核心使命;

半岛体育人才观

半岛体育任人唯才,不唯学历;关注人才的持续进步能力,淡化人才的背景和出身;

半岛体育人才观

在认同公司使命和战略的前提下,我们要求人才具有强烈的责任心,积极进取的心态;

半岛体育人才观

具有平台客户的意识,市场竞争的成本意识;具有良好的沟通能力和持之以恒的毅力。

公司薪酬及激励政策

以业绩为导向的薪酬及激励:

  • 01

    实行竞争上岗,多劳多得,提供多岗位选择,可不同阶段在不同岗位工作,实现个人全面发展;

  • 02

    多样化培训,丰富的技术培训资料和管理培训资料,迅速提升专业技能;

  • 03

    绩效管理;

  • 04

    提供挑战性的工作岗位和薪酬。

  • 核心价值观
    核心价值观Values

    真诚、踏实、完美、集智、创新、进取

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  • 企业使命
    企业使命mission

    以优良的平台,助力半岛人的成长;
    以优质的产品,融入每个人的生活。

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  • 企业愿景
    企业愿景VISION

    建设成为更健康、更长久的世界一流企业!

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